Ku heshiis mashruuca ka hor sawirka koowaad
Go’aami waxa kooxdaadu u aqoonsanayso mashruuc: goob, booqasho macmiil ama shaqo xaddidan. Isla xeerka u adeegso dhammaan shaqaalaha. Magac mashruuc oo cad wuxuu ka koobnaan karaa tixraaca shaqada iyo magaca goobta. Iska ilaali in isla mashruuca loo sameeyo higgaad cusub mar kasta oo qof kale booqdo.
Adeegso tixraacyo yar oo joogto ah
Faahfaahinta kala saarta sawirrada isku eg ku dar qoraalka ama calaamadda: qaybta dhismaha, qalabka, marxaladda shaqada iyo xaaladda hadda. Ku heshiis ereyo caadi ah sida “ka hor,” “way socotaa” iyo “waa dhammaatay.” Ha u adeegsan “waa dhammaatay” sawir muujinaya imaanshaha oo keliya. Ereyada joogtada ahi waxay dib-u-eegaha ka caawiyaan inuu fahmo diiwaanka xataa isaga oo aan goobta joogin.
Hubinta gelinta ka dhig qayb wareejinta ka mid ah
Markaad adeegsanayso Timeprint TeamSpace, xaqiiji kooxda iyo mashruuca la doortay ka hor dirista sawirrada. Dhammaadka booqashada, eeg in kooxda ay heli karto diiwaannada la filayo. Haddii gudbin aan dhammaan jirto, hay faylasha taleefanka ku jira oo raac habka app-ka ee isku dayga mar kale halkii aad ka malayn lahayd in xafiisku helay.
- Hubi kooxda iyo mashruuca la doonayo.
- Eeg xaaladda gudbinta ka dib sawir-qaadista.
- Xaqiiji in sawirrada muhiimka ahi ka muuqdaan diiwaanka kooxda.
- Qofka xiga u sheeg diiwaan kasta oo maqan ama aan dhammaystirnayn.
Qofka xiga u diyaari sawirro ujeeddo cad leh
Diiwaanka asalka ah ee ballaaran si habaysan u hay, dabadeed dooro sawirrada looga baahan yahay dib-u-eegista gaarka ah. Wareejinta macmiilka iyo taariikhda dayactirka ee gudaha khasab ma aha inay isku mid noqdaan. Ku dar faahfaahin ku filan in shaqada la helo, isbeddelka la sharxo oo la aqoonsado wax kasta oo harsan. Xubinnimada iyo xiriiriyeyaasha la wadaago dib u eeg marka masuuliyadda shaqadu wareegto.